就労継続支援B型とは？事業所や仕事内容・利用方法を徹底解説

こんな疑問を解決します。

就労継続支援B型とは、通常の事業所に雇用されることが困難であり、雇用契約に基づく就労が困難である方に、失業の負担を軽減し、個人の就職活動を支援する事業・サービスです。

本記事では、実際に利用を検討する方に向けて、就労継続支援B型の概要や利用方法、A型との違いや作業内容はもちろん、利用のメリットを解説します。

就労継続支援B型とは？

就労継続支援B型とは、企業での就労や通常の事業所に雇用されることが困難である方に、就労の機会や生産活動等の機会の提供、その他の就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練・支援を行う事業所及びサービスです。

通常の事業所に雇用されることが困難であり、雇用契約に基づく就労が困難である者に対して、就労の機会の提供及び生産活動の機会の提供その他の就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の必要な支援を行う。（利用期間：制限なし）

引用：厚生労働省「障害者の就労支援対策の状況」

他の就労継続支援サービスと異なり、雇用を結ばないことで比較的自由度が高い働き方ができるのも特徴です。

A型とB型・就労移行支援の違いは？

就労継続支援B型以外にも、就労支援のサービスがあります。

ここでは、B型とよく比較される2つのサービスとの違いを解説します。

	就労継続支援A型	就労継続支援B型	就労移行支援
雇用契約	あり	なし	なし
利用料	支払う場合もあり	支払う場合もあり	支払う場合もあり
平均賃金/月	81,645円 （令和3年度）	16,507円 （令和3年度）
対象年齢	原則18歳〜65歳未満	年齢制限なし	原則18歳〜65歳未満
利用期間	定めなし	定めなし	2年 （延長あり）

就労継続支援A型

就労継続支援A型とは、障害や難病がある方が一般の企業等への就職が難しい場合に、一定の支援がある職場で雇用契約を結んだ上で働くことのできる福祉サービスです。

就労継続支援B型とは違い雇用契約を結ぶため、より一般就労に近い環境で専門スタッフのサポートを受けながら働くことが可能。

賃金も最低賃金以上の給料が保証されます。

就労移行支援

就労移行支援は、一般就労等への移行に向けて、働くための知識やスキルを身につける作業や実習、適性に合った職場探し・就職サポートを行う福祉サービスです。

就労継続支援B型とは違い、就労移行支援には年齢や利用期間にも制限がかけられています。

B型事業所を利用するには？対象者を解説

就労継続支援B型を受けるためには、下記条件のいずれかを満たす必要があります。

① 就労経験がある者であって、年齢や体力の面で一般企業に雇用されることが困難となった者
② 50歳に達している者又は障害基礎年金1級受給者
③ ①及び②に該当しない者で、就労移行支援事業者等によるアセスメントにより、就労面に係る課題等の把握が行われている者

引用：厚生労働省「障害者の就労支援対策の状況」

障害者手帳は必須ではない点もポイントですね。

資格基準は環境によって異なる可能性があるので、最新情報についてはお住まいの地方自治体・主治医にご確認いただくことをお勧めします。

B型事業所の作業内容と工賃は？

B型事業所の作業内容は、事業所によって多種多様です。

上記はほんの1例。

あなたの興味があるジャンルや学びたいスキルなどによって、事業所を検討すると良いでしょう。

B型事業所の工賃はいくら？

B型事業所の工賃は、通所ごとに「1日○円」と額が決められている場合や、作業により生産された製品・サービスの出来高に応じて決まる場合があります。

また、B型事業所は雇用契約を結ばないので、工賃が最低賃金を下回るのが現状ですね。

厚生労働省の2021年度調査によると、B型事業所の全国平均工賃は、16,507円/月額。
時給にすると233円と最低賃金を大きく下回ります。

参考：障害者の就労支援対策の状況

ただ、近年では各都道府県、各事業所で工賃アップに向けての取り組みが行われています。

2020年度の月額平均工賃は15,776円だったことを考えると、少しではありますが徐々に上昇傾向にありますね。

クリエイティブな仕事も可能！スキルを伸ばせる

現在では、IT・WEB業界に特化した事業所も増えています。

スキルアップはもちろんですが、まずは様々なツールや職業に触れることで、自分の適性ややりたいことを見つけることに繋がります。

PCを触ったことがない方でも、専門スタッフが丁寧にサポートしてくれるので、安心できる環境で作業が可能です。

B型事業所を利用するメリット

B型事業所を利用するメリットは、下記の通り。

順番に解説していきます。

就労に向けた勉強・土台作りができる

目標である就労に向けて、あなたの興味・関心がある業種を、専門スタッフのサポートを受けながら学ぶことができます。

前述の通り、B型事業所での活動内容は事業所によってさまざまです。

比較的自由な働き方ができる

就労継続支援B型は、A型と違い雇用契約を結ばないため、比較的自由な働き方ができます。

最初は短時間から始めて、徐々に心身を慣らしながらできるのは、大きなメリットですね！

何事もマイペースは重要ですよ。

利用期間や年齢を気にしなくて良い

就労継続支援B型は、利用期間や年齢を気にせず利用可能。

特に利用期間が決まっていると、自分の現状と目標を照らし合わせてしまいがちなもの。

この点も、B型の大きなメリットと言えますね。

B型事業所を利用する方法

就労継続支援B型の利用申請方法は、制度やお住まいの地域によって異なる場合がありますが、基本的に下記の流れとなります。

流れは以上です。ざっと見た感じ「ちょっと面倒そうだな」と感じますよね。笑

でもご安心ください。

実際には、通所予定のB型事業所等で申請に関するサポートをしていただけます。

「不明な場合はすぐに聞く」でいきましょう。

就労継続支援B型のまとめ

就労継続支援B型は、企業での就労や通常の事業所に雇用されることが困難である方に、就労の機会や生産活動等の機会の提供、その他の就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練・支援を行う事業所及びサービスです。

就労継続支援A型とは異なり、雇用契約を結ばずに、あなた自身のペースで目標に向けて働くことができる環境があります。

本記事でご紹介した就労継続支援B型のメリットは下記の通りです。

IT・WEB特化の就労継続支援B型事業所

就労継続支援B型の事業所には、IT・WEB業界に特化した事業所も近年増えてきています。

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